五級三階制獎金分配模式是什麼呢?下面就這個話題跟大家一起來說一下。
操作方法
(01)首先在這裏我想說的是,五級三階制度,是五個級別,三個晉升階段,不同的級別分配的金額是不一樣的。
(02)也就是說,五級一般是初級業務員,主任,經理,大經理,然後是老總。這個五個級別,最底層的只能去拉人頭,他不會分配到其他的錢的。
(03)三個晉升階段,就是從主任,上升到經理,從經理到老總,這三個階段,經理因爲人頭到了一定的人數了,所以吃下面人頭的提成,老總是吃所有的。
(04)最後我想說的是,這個模式在傳銷那裏運用的是非常的廣泛的,至於其他的比如,銀行還有保險都運用到的,但是在國家的監管之下的。