职场就业

当前位置 /首页/职场理财/职场就业/列表

2016晚婚晚育假新规定实施如何多请婚假、晚婚假

2016年元旦起全国就要实现最新的婚假产假规定了,届时晚婚假将不再是之前的3+7=10天了。无论早婚还是晚婚都将只有1-3天假期了,但是真的就无法请“晚婚假”来增加只有3天的假期了吗?小编为您支招。

2016晚婚晚育假新规定实施如何多请婚假、晚婚假

操作方法

(01)原老版婚假及晚婚假天数规定原来版的婚假和晚婚假的规定是男25岁(含)之后、女23岁(含)之后初次结婚的都可以享受在3天婚假基础上增加的7天晚婚假。2016年新版婚假及晚婚假规定最新消息在2016年元旦后将实行婚育新规定,解除了之前的晚婚假的规定,到达法定结婚年龄后结婚请假均是1-3天了。另外,新规定也说明了将会有一些新的情况也适当获得更多的假期。

(02)在2001年通过的《中华人民共和国人口与计划生育法》中规定:“第二十五条公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。”就拿上海来说,晚婚假确定取消,将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30天。这意味着,凡符合法律法规规定生育的,不论是生育一孩、还是二孩,以及符合法律法规规定再生育的,都可以享受增加30天产假的优待;同时,丈夫的陪产假从10天增加到15天。当爸爸的男同胞们能多获得5天带薪休假时间。

(03)对于妈妈来说,情况不同。此前,女性产假一般为98天基本产假+35天独生子女假+15天晚育假=148天。

(04)调整后,则是98天基本产假+30天计生奖励(即二孩以内)假=128天,相比少了20天。但对于此前并不享受独生子女假(比如“超生”)和晚育假(比如“早育”)的妈妈来说,则是新增30天产假。

(05)30天的计生奖励假对于一孩、二孩都是适用的,对生产二孩的妈妈来说,二孩产假也增加了30天!128天的产假可以休双份。所以可以考虑生二胎。

(06)如果新婚夫妇是户籍在异地,或是老家在异地的话,完全可以向单位或公司申请多请3天路程假,申请语言要写的诚恳一些哦。

2016晚婚晚育假新规定实施如何多请婚假、晚婚假 第2张

(07)如果两个人是两地分居工作的话,就可以直接申请路程假了。