员工考勤记录表的做法

今天给大家分享的是考勤记录表的做法，想必在各位的单位中和自己当老板的过程当中，一定会用的到的。

操作方法

（01）首先是考勤记录表的表头，可以详细的体现公司具体的哪个部门和几月份的考勤。

（02）考勤表第二项为职工姓名，包括在值所有员工。

（03）考勤第三项为每月考勤日期，这样才能清晰明朗体现每天考勤。

（04）考勤第四项将考勤种类进行分类，包括出勤、公休、旷工、病假、婚丧假、事假、探亲假、工伤、产假、哺乳假、

（05）考勤第五项应该有班组长、考勤员的签字，从而保证整个考勤公平公正、

（06）另附：具体的考勤制度规程。