劳务派遣简介，劳务派遣方式

现在社会不停发展，用工的方式也在发生着改变，现在的用工方式，不单单只是公司直招，还有通过人力资源公司进行劳务派遣的方式实现企业的用工！劳务派遣的种类有以下几种，听小编来讲讲吧！

操作方法

（01）劳务派遣，是一种新的用人方式，可跨地区，跨行业进行，用人单位有根据自身工作和发展需要，通过正规劳务服务公司，派遣所需要的各类人员，实行劳务派遣后，实际用人单位与劳务派遣单位签订《劳务派遣合同》，劳务派遣单位与劳务人员签订《劳动合同》，实际用人单位与劳务人员只有使用关系，没有聘用合同关系。

（02）全程派遣，由派遣单位负责员工招聘，入职手续，日常服务，离职手续的全部工作。

（03）转接派遣，用人单位负责员工的招聘，培训，派遣单位与派遣人员签订劳动合同，办理用工及参保手续。

（04）减员派遣，用人单位对自行招募或已雇佣的员工，将其雇主身份转移至派遣公司。

（05）项目派遣，用人单位为某一生产线或可研项目而专业聘用相关的专业技术人才。